BOLETIN INFORMATIVO FeSMC UGT SEGURIDAD PRIVADA Y SERVICIOS AUXILIARES

SE INTENSIFICA EL CONTROL DEL TIEMPO DEL TRABAJO Y HORAS EXTRAORDINARIAS

a Inspección de Trabajo y Seguridad Social ( ITSS ) ha dictado una serie de directrices ( contenidas en la Instrucción 3/2016 ) ,por la que se quiere llevar a cabo una planificación y ordencion del control sobre las horas extraordinarias ( dentro del tiempo de trabajo ) , mediante una campaña específica.

Desde Europa, los ordenamientos laborales apuestan por una flexibilización horaria ( ¡¡ y claro en España !! ¡¡ se apuntan al carro !!  pensando que significa , haré con el trabajador lo que buenamente pueda ). Pero esta flexibilización, según la Inspección de Trabajo Española, no significa que se vean perjudicados los derechos de los trabajadores  , y muchos menos una derogación de las normas que regulan la jornada máxima y las horas extraordinarias.

FIESTAS LOCALES DE LA COMUNIDAD DE MADRID

quí teneis el enlace del Boletín de la Comunidad de Madrid , donde aparecen las fiestas locales de dicha Comunidad. 

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V JORNADAS PEDAGÓGICAS EN UGT

MODIFICACIONES LEY DE LA SEGURIDAD SOCIAL SOBRE INCAPACIDADES TEMPORALES

En el Real Decreto 625/2014, de 18 de julio, se regulan determinados aspectos de la gestión y control de los procesos por incapacidad temporal en los primeros 365 días, esta reforma supone un nuevo recorte en los derechos de los trabajadores, al dar más poder a las Mutuas en el control de las bajas médicas, ya que controlarán también la de contingencia común, de tal forma que se convierte en policías y fiscales de los trabajadores y médicos.

Modificaciones con respecto a las competencias de las Mutuas, relacionado a la capacidad que tienen éstas respecto a las propuestas de alta médica en las incapacidades temporales por enfermedad común. Procedimiento:

1. Se formula la propuesta ante la Inspección médica de los Servicios de Salud, éstos a su vez, la remiten a los servicios médicos a los que corresponde emitir los partes de alta.

VENTAJAS PARA LOS AFILIADOS 2018

UGT | AMPLÍA GRATIS TU PÓLIZA DE ACCIDENTES COMO AFILIADO/A A UGT MADRID

En 2006 UGT y ATLANTIS firmaron una alianza estratégica con el objetivo de proporcionar a los afiliados/as un modelo asegurador basado en la ética y la solidaridad, y claramente diferenciado de la oferta mercantil tradicional. Como parte del acuerdo entre UGT y ATLANTIS, todos los afiliados/as con un año de antigüedad y al corriente de sus cuotas están incluidos en una póliza de accidentes colectiva que garantiza a los herederos una indemnización en caso de fallecimiento accidental: de 6.000 € para los que tengan un año de antigüedad y de 9.000 € para los de más de dos años de antigüedad.

UGT ha acordado con ATLANTIS la posibilidad de que sus afiliados/as amplíen en 1.000€ adicionales el capital de dicha póliza de accidentes, de manera totalmente gratuita . Para conseguirlo, sólo es necesario que cada afiliado cumplimente un sencillo boletín electrónico antes del próximo 31 de julio. 

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SERVICIOS PARA AFILIADOS RECONOCIMIENTOS MEDICOS

Reconocimientos médicos más baratos, para afiliados a U.G.T.



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FORMACIÓN SINDICAL 2015

ACTOS CULTURALES EN UGT

SERVICIOS GABINETE JURIDICO UGT - FeS

INFORMACION GENERAL DE INTERES

s enviamos información general de vuestro interés, en bonitos gráficos para que sea más fácil para nuestra comprensión.


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SENTENCIA DONDE LA REDUCCIÓN DE JORNADA EN EL TURNO PARTIDO PODRÁ SER CONTINUADA

La Audiencia Nacional , ha estimado el Conflicto Colectivo interpuesto por los trabajadores de una empresa del " CONTACT CENTER ", por la que si un trabajador de turno partido reduce , cogiéndose a su derecho a la reducción por guardia legal  su jornada a 30 horas o menos, deberá poder concretar su horario dentro de una jornada continua.
Con esta Sentencia, mejorará la CONCILIACIÓN DE LA VIDA LABORAL Y FAMILIAR de los trabajadores con TURNO PARTIDO.

SALUD LABORAL EN UGT

INCAPACIDAD TEMPORAL GUIAS Y VARIOS

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INFORME EXCLUSION FINANCIERA

GUIAS INTERESANTES SEGURIDAD PRIVADA

GUIAS INTERESANTES SEGURIDAD PRIVADA

 GUIA PREVENCION RIESGOS LABORALES 

 ESTRES EN SEGURIDAD PRIVADA

 RIESGOS PSICOSOCIALES EN SEGURIDAD PRIVADA

 GUIA ANTE EL ATRACO

LO QUE NECESITAS SABER DE SALUD LABORAL

 PROTECCION A LA MATERNIDAD


ADAPTACION AL PUESTO DE TRABAJO

SUSTANCIAS QUÍMICAS

QUE ES LO PRIMERO QUE CONVIENE SABER

Convenio Colectivo de Empresas de Seguridad 2012-2014