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viernes, 18 de noviembre de 2016

LOTERIA DE UGT

















enemos a vuestra disposición, lotería de Navidad de UGT.

Todos/as aquellos que queráis papeletas , están a vuestra disposición en la Sección Sindical de UGT en Securitas Madrid.

El día 24 , fecha de las Elecciónes Sindicales , llevaremos las papeletas. 







lunes, 14 de noviembre de 2016

COMUNICADO CONJUNTO SINDICATOS SOBRE LA MESA DEL CONVENIO

https://drive.google.com/file/d/0B7PZ9hBg6SBldGMzUmZDQmVzbkJYcDBETE15Qmp3V0xXSXVn/view?usp=sharing

COMUNICADO CONJUNTO DE LOS SINDICATOS EN LA MESA DEL CONV

https://drive.google.com/file/d/0B7PZ9hBg6SBldGMzUmZDQmVzbkJYcDBETE15Qmp3V0xXSXVn/view?usp=sharing

ACTA Nº 1 MESA NEGOCIADORA CONVENIO DE SEGURIDAD

e nuevo, volvemos a las Negociaciones de las Negociaciones del Convenio de Seguridad . 
El pasado día 10 de noviembre de 2016, se reunieron las partes implicadas en la Negociación del Convenio de Seguridad, se supone que para comenzar las negociaciones de este.... ¡¡ pero !! , resulta que a estas alturas, no se sabe quienes son los que tienen que estar representados en la parte Empresarial. ¡¡ No les ha dado tiempo a realizar todas las gestiones necesarias !!...
Si empezamos así, ¡¡¡ de lo nuestro ni hablamos !!...

https://drive.google.com/file/d/0B7PZ9hBg6SBleWVDWFI4NlhlQjA/view?usp=sharing


jueves, 27 de octubre de 2016

EL ALTO TRIBUNAL ANULA EL CONVENIO DE GRUPO CONTROL EN LA COMUNIDAD DE MADRID

a reforma laboral, entre otras cosas , ha permitido a los empresarios el poder negociar con los agentes sociales, convenios de Empresa , aún existiendo un Convenio Nacional. 
Esto ha ocurrido en la empresa Grupo Control, la cual ha querido , mediante esta formula ,que les dén validez a negociar un Convenio ( a la baja ) solo para la Comunidad de Madrid.
UGT ( entre otros sindicatos ) , denunció este Convenio, ya que no cumple los requisitos que exige el Estatuto de los Trabajadores ( Art 84.3 ) para poder firmar un Convenio de Empresa ( que sería el único que pudiese firmarse por debajo del Nacional ) .
 
Dicho Convenio es de la Comunidad de Madrid y entre otros, ( más alla de querer pagar menos ) querían dar validez a una nueva figura denominada Vigilante Novel ( imaginaros lo que lleva implicita esta figura ) . ¡¡ Pues bién !! El Alto Tribunal no ha dado la validez que quería Grupo Control a este Convenio, aunque nos imaginamos que de nuevo volverá a la carga, con algun que otro AS debajo de la manga.

miércoles, 26 de octubre de 2016

CONSTITUCION DE LA MESA NEGOCIADORA DEL CONVENIO DE SEGURIDAD PRIVADA

róximo al vencimiento del Convenio de Seguridad Privada, y como determina la Ley, se ha procedido a la solicitud por parte de UGT ( entre otros ) a constituir la Mesa de Negociación del Convenio de Seguridad, debido a la finalización de la vigencia de este .
La constitución de la Mesa , se ha solicitado para el próximo día 10 de noviembre de 2016.
Desde estas páginas abriremos de nuevo un espacio dedicado al próximo Convenio y os iremos informando puntualmente de ello. 

https://drive.google.com/file/d/0B7PZ9hBg6SBlb3BOT0E1enVPQmJPNU4xeDlhdU5xU3RlcnQ0/view?usp=sharing
 

miércoles, 12 de octubre de 2016

ELECCIONES SINDICALES EN SECURITAS EL DÍA 24 DE NOVIEMBRE


UGT SECURITAS MADRID INFORMA A LOS AFILIADOS Y SIMPATIZANTES

ELECCIONES SINDICALES EN SECURITAS MADRID.


El próximo día 24 de Noviembre de 2016, se van a celebrar elecciones en  Securitas en la delegación de Madrid. Informaros que el lugar será en la SEDE CENTRAL DE LA EMPRESA CALLE ENTREPEÑAS Nº 27 MADRID, EN HORARIO ININTERRUMPIDO DE 08 A 22 HORAS, TU PARTICIPACIÓN ES IMPORTANTE Y  SABER ELEGIR CUALES VAN A SER SUS TUS REPRESENTANTES LOS PRÓXIMOS 4 AÑOS, CADA DÍA MÁS . 

Una buena representación de los trabajadores en la empresa , saber elegir estos , es ahora más importante que nunca, sobre todo cuando estamos siendo objeto de continuos descuelgues salariales ( bajadas de sueldos ) , empresas que no respetan el Convenio Nacional de Empresas de Seguridad, llegando incluso a la perdida de salario de hasta un 40%. 

Compañeros/as que son subrogados a empresas que no respetan ni siquiera lo mínimo, y con salarios que rozan la pobreza y la exclavitud laboral, siempre todo esto con el beneplácito de las Administraciones , del Gobierno , etc. Con una reforma laboral, que les ha permitido hacer lo que les venga en gana, pudiendo firmar convenios miseros ya que existe ( por desgracia ) la connivencia de algunos sindicatos con los empresarios , para poder firmar estas miserias. 

Por todo esto , la elección que tomes el próximo día 24 de Noviembre de 2016 es importante, para que todos los trabajadores , podamos tener lo mínimo. Somos conscientes que para la empresa Securitas en Madrid, la UGT no es de su agrado, ya que durante estos  últimos cuatro años que llevamos Presidiendo el Comité de Empresa ,no hemos consentido que la empresa hiciese de su capa un sayo ( como bien lo ha intentado ) , y sobre todo lo MAS IMPORTANTE es que en ningún momento ha conseguido DOBLEGARNOS , a pesar de sus intentos por obstaculizar nuestra labor sindical, que aún a fecha de hoy lo están intentando , por activa y por pasiva , con ayuda de sus lacayos. 

En estos meses ( sobre todo ) , la presión de la empresa para intentar que los que representamos a UGT en Securitas Madrid, es bastante grande, no quieren que estemos al frente, porque simplemente lo único que hacemos es nuestro trabajo que es DEFENDER A LOS TRABAJADORES .

Tú participación el próximo día 24 de noviembre de 2016, decidir y elegir unos buenos representantes de los trabajadores es importante. 

NO FALTES , PARTICIPA Y ELIGE EN CONSECUENCIA 



martes, 6 de septiembre de 2016

CONVENIO SEGURIDAD 2017

ACTA Nº 1

https://drive.google.com/file/d/0B7PZ9hBg6SBleWVDWFI4NlhlQjA/view?usp=sharing


COMUNICADO CONJUNTO UGT/CCOO/USO



ACTA Nº 2



ACTA Nº 3


ACTA Nº 4  



https://drive.google.com/file/d/0B7PZ9hBg6SBlbjZlMGdSRTg0Skk/view?usp=sharing

ACTA Nº5

https://drive.google.com/file/d/0B7PZ9hBg6SBlUjJQUG1rQXpRTmc/view?usp=sharing


ACTA Nº 6

https://drive.google.com/file/d/0B7PZ9hBg6SBleUdNaU5Db1RyeEU/view?usp=sharing

ACTA Nº 7

https://drive.google.com/file/d/0B7PZ9hBg6SBlN3pIODRJZXhSRG8/view?usp=sharing
ACTA Nº 8
https://drive.google.com/file/d/0B7PZ9hBg6SBleURuZXUxMDU4TXM/view?usp=sharing





ACTA Nº 9
https://drive.google.com/file/d/0B7PZ9hBg6SBlVU9fNkxaNUJOT1k/view?usp=sharing

lunes, 5 de septiembre de 2016

LA AUDIENCIA NACIONAL ESTABLECE QUE CORRESPONDE AL TRABAJADOR DISTRIBUIR SU JORNADA POR CUIDADOS DE MENOR


a Sentencia de la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional de fecha 23 de Marzo, viene a decir que , la reducción de jornada por custodia legal y por motivos familiares, no comporta, con base al redactado del Artículo 37.5 del Estatuto de los Trabajadores , introducido por el RDL 3/12 , que dicha reducción deba ejercerse necesariamente dentro de los márgenes de jornada diaria de trabajo, sino que en aplicación del precepto del convenio que lo regula, al que remite en el art 37.6 del Estatuto de los Trabajadores , corresponde al trabajador dentro de su jornada ordinaria. 

¡¡¡¡¡ VACACIONES CORRESPONDIENTES AL AÑO 2017 !!!!!

egún el acuerdo firmado por el Comité de Empresa, las vacaciones de los trabajadores de Securitas Madrid, se tendrán que peticionar por escrito y con recibí, tanto la quincena de verano como la de invierno , antes del próximo día 25 de octubre.Igualmente, os adjuntamos la dirección de  correo electrónico de operativa de trabajadores de Securitas Madrid, ( operativa.madrid@securitas.es ) donde se puede enviar por correo ( con copia al jefe de servicios ) . Ya que todo aquel trabajador que no hubiese hecho esta petición en los terminos antes descritos, les adjudicará la empresa las vacaciones que esta considere oportunas . 

¡¡¡ Volvemos a insistir como todos los años !!!!

Todo aquel que no haya hecho la petición en tiempo y forma, será la empresa la que le asigne estas según su criterio organizativo. 


Quincenas preferentes : 
1.-   1ª de Agosto
2.-   2ª de Agosto
3.-   2ª de Julio
4.-   1ª de Julio
5.-   2ª de Diciembre
6.-   1ª de Septiembre
7.-   2ª de Junio
8.-   1ª de Junio
9.-   2ª de Septiembre


https://drive.google.com/file/d/0B7PZ9hBg6SBlMW1FNTlEc3pFZkVJYjFfNXA3Z01sbllrczY4/view?usp=sharing

PINCHA EN LA IMAGEN PARA OBTENER LA PLANTILLA DE PETICIÓN DE VACACIONES 

martes, 16 de agosto de 2016

EJERCICIO DE TIRO CORRESPONDIENTE AL SEGUNDO SEMESTRE

quí os dejamos el enlace de los ejercicios de tiro, correspondientes al segundo semestre, en Securitas. 
¡¡ Ojo !!, hay dos días, que este ejercicio de tiro se realizará en ALPEDRETE . 

PINCHA EN LA IMAGEN PARA OBTENER TODOS LOS DÍAS 

https://drive.google.com/file/d/0B7PZ9hBg6SBlTVpxamUwYzdjMnlXakx3V1dmNjJOVWxrQ3p3/view?usp=sharing

viernes, 29 de julio de 2016

EL TIEMPO QUE SE INVIERTE EN RECOGER LA UNIFORMIDAD SE CONSIDERA TIEMPO EFECTIVO DE TRABAJO


egún la Sentencia del Tribunal Supremo ( resolviendo un recurso de casación 2033/2008 ) , el tiempo que un trabajador emplea en recoger el uniforme en la empresa, se considera tiempo efectivo de trabajo. Si además este tiempo empleado se realiza fuera de la jornada de trabajo , se considerará hora extraordinaria. 


En el artículo 75 del Convenio Colectivo Estatal de Empresas de Seguridad , dice que la empresa tiene la obligación de facilitar las prendas del uniforme que enumera dicho artículo.  Por lo tanto, el tiempo que emplea el trabajador para desplazar se hasta dicho lugar a recoger su uniformidad , se considera tiempo de trabajo efectivo. 

Por todo ello , o bien la empresa de tu jornada diaria te dá el tiempo suficiente para ir a recoger el uniforme, o si lo recoges fuera de tú jornada , este se considerará como horas extraordinarias. 

Como veís , las empresas , están obligadas a abonar el tiempo que invertimos en recoger el uniorme, o bien computandolo como jornada mensual o bien abonandolo como horas extraordinarias. 

Si tienes alguna duda, ponte en contacto con nosotros


PINCHA EN LA IMAGEN PARA DESCARGARTE LA SENTENCIA 






miércoles, 27 de julio de 2016

SE INTENSIFICA EL CONTROL DEL TIEMPO DEL TRABAJO Y HORAS EXTRAORDINARIAS


a Inspección de Trabajo y Seguridad Social ( ITSS ) ha dictado una serie de directrices ( contenidas en la Instrucción 3/2016 ) ,por la que se quiere llevar a cabo una planificación y ordencion del control sobre las horas extraordinarias ( dentro del tiempo de trabajo ) , mediante una campaña específica.
Desde Europa, los ordenamientos laborales apuestan por una flexibilización horaria ( ¡¡ y claro en España !! ¡¡ se apuntan al carro !!  pensando que significa , haré con el trabajador lo que buenamente pueda ). Pero esta flexibilización, según la Inspección de Trabajo Española, no significa que se vean perjudicados los derechos de los trabajadores  , y muchos menos una derogación de las normas que regulan la jornada máxima y las horas extraordinarias.

lunes, 4 de julio de 2016

PETICION NOMINAS POR CORREO ORDINARIO



on fecha 30 de mayo, se puso en conocimiento de la empresa Securitas, los problemas que generaba, para algunos trabajadores , el cambio informático ( a raiz de la implantacion de un portal del empleado ) de la forma en la que entregan a los trabajadores el recibo salarial ( LA FAMOSA NÓMINA ) .
La empresa en el mes de mayo ha implantado UNILATERALMENTE una nueva formula de entrega de las NÓMINAS, siendo esta la de acceder a su visualizacion o su descarga , a través del Portal de Securtias, en un nuevo apartado que se denomína PORTAL DEL EMPLEADO. 
Sobre este tema , la Sección Sindical de UGT Securitas en Madrid, les envió un correo electrónico donde se comunicaba a la empresa que sobre  estos hechos, nos  gustaría matizarles varias cosas, según el Art. 29.1 del Estatuto de los Trabajadores, la liquidación y el pago del salario, se harán puntual y documentalmente en la fecha y lugar convenidos o conforme a los usos y costumbres....   salvo que por convenio colectivo o , en su defecto, por acuerdo entre la empresa y la RLT, se establezca otro modelo....( hecho este que no ha ocurrido ) .

PETICION NOMINAS POR CORREO ORDINARIO



on fecha 30 de mayo, se puso en conocimiento de la empresa Securitas, los problemas que generaba, para algunos trabajadores , el cambio informático ( a raiz de la implantacion de un portal del empleado ) de la forma en la que entregan a los trabajadores el recibo salarial ( LA FAMOSA NÓMINA ) .
La empresa en el mes de mayo ha implantado UNILATERALMENTE una nueva formula de entrega de las NÓMINAS, siendo esta la de acceder a su visualizacion o su descarga , a través del Portal de Securtias, en un nuevo apartado que se denomína PORTAL DEL EMPLEADO. 
Sobre este tema , la Sección Sindical de UGT Securitas en Madrid, les envió un correo electrónico donde se comunicaba a la empresa que sobre  estos hechos, nos  gustaría matizarles varias cosas, según el Art. 29.1 del Estatuto de los Trabajadores, la liquidación y el pago del salario, se harán puntual y documentalmente en la fecha y lugar convenidos o conforme a los usos y costumbres....   salvo que por convenio colectivo o , en su defecto, por acuerdo entre la empresa y la RLT, se establezca otro modelo....( hecho este que no ha ocurrido ) .

viernes, 10 de junio de 2016

PERMISO DE TRABAJO PARA ASISTIR A LAS ELECCIONES GENERALES 2016

omo todos sabeís , el próximo día 26 de junio de 2016, se van a celecelebrar las elecciones generales en España, por ello , los trabajadores que ese día tengamos que acudir al trabajo ,tenemos unas horas como derecho para poder asistir a las votaciones.

Os ponemos en estas páginas , la petición individual, que tendreís que rellenar y llevarlo a la empresa para que os dén un recibí o hacérselo llegar por los medios que habitualmente lo haces, para que esta , tenga conocimiento que vais a ejercer vuestro derecho de voto. 



DERECHOS DE LOS TRABAJADORES                                            PETICION DE COMUNICACION A LA EMPRESA
                                             

martes, 31 de mayo de 2016

LA DOBLE CARA DE LAS SANCIONES EN SECURITAS MADRID

esde la Sección Sindical de UGT en Madrid, y debido a que ultimamente se está procediendo a sancionar  más a los trabajadores , os pasamos a informar los pasos a seguir, en el caso que esto os afecte. 

En el Convenio de Seguridad en su Capítulo XIII.- Faltas y Sanciones , viene bien explicado cuales son las faltas y las sanciones correspondientes a estas faltas. 
Ultimamente, Securitas, está procediendo a sancionar a trabajadores con faltas tipificadas como MUY GRAVES, pero a la hora de imponer la sancion correspondiente ( que en el caso que nos ocupa, sería : suspension de empleo, inhabilitacion, despido ) , la Dirección de la Empresa esta convencida que los hechos que describe en la amonestación no volveran a repetirse y entonces decide amonestar al trabajador por escrito

¡ Bien ! ..... pues esto tiene TRUCO..... aunque la sanción que os impongan sea AMONESTACIÓN POR ESCRITO, el hecho, ya os lo han tipificado como FALTA MUY GRAVE , la acumulación de varias faltas graves ( no preescritas ) , puede dar lugar a DESPIDO.......

¡ IMPORTANTE ! Teneis que recurrir las sanciones , para ello teneís 20 días habiles. 
Cualquier duda , poneros en contacto con nosotros. 




viernes, 1 de abril de 2016

ENTREGA CUADRANTES CON UN MES DE ANTELACION

a Sección Sindical de UGT en Securitas Madrid informa que Securitas Seguridad Madrid esta obligada por la Inspección de Trabajo a entregar cuadrantes con un MES DE ANTELACION : 


Debido a la problemática que está existiendo en torno a los cuadrantes de los trabajadores en Securitas en Madrid, puesto que estos no sabían el cuadrante que iban a realizar ( en algunos casos incluso hasta con horas de antelación ) , esta Sección puso en conocimiento de la Inspección de trabajo estos hechos para que nos diese una resolución sobre esto, ya que el trabajador no puede conciliar la vida familiar y personal, no puede cambiar los turnos con sus compañeros, no puede decidir hacer o no hacer horas extraordinarias, no puede decidir que día de asuntos propios coger, y muchas más cosas, puesto que desconocen que trabajo tienen que realizar.

Pues bien , la pasada semana la Inspección de Trabajo emitió una Resolución donde nos aclara el tiempo que tiene la Empresa para hacernos entrega de nuestros cuadrantes individuales ( llamadas Ordenes de Trabajo ) , para que así poder planificarnos.

Dicha Resolución determina que la EmpresaTIENE LA OBLICACIÓN DE ENTREGAR A CADA TRABAJADOR SU CUADRANTE CON UN MES DE ANTELACIÓN, siendo este el cuadrante llamado provisional (con las horas que tiene que realizar ese mes, descanso, vacaciones, etc.), y a mes vencido en cuadrante realizado. La empresa deberá de acreditar el próximo mes de mayo ante la Inspección de Trabajo que cumple con dicho requisito.
Provisional NO SIGNIFICA, que la empresa pueda modificar al libre albedrío este, sino que puede sufrir modificaciones puntuales y como algo urgente y siempre con el consentimiento del trabajador. 

Por todo ello, os enviamos a continuación un archivo de petición de cuadrante mensual, para que se lo hagáis llegar a la empresa, por los medios, que os aseguréis que les llega (fax, entregándolo en personal con recibí, por correo electrónico al de personal, etc.), así como la Resolución de la Inspeccion de Trabajo.

RECIBIR UN CORDIAL SALUDO



miércoles, 9 de marzo de 2016

CAMPAMENTOS VERANO UGT 2016


s adjuntamos la programación, los precios y periodos de los Campamentos de Verano del 2016 , que ofrece la UGT. 
Este año hay dos opciones:

1) Campamento de Las Claras en los Alcázares ( Murcia ) 
                  
Periodo del 1 de julio al 10 de julio.
Precio afiliado: 445€
Precio no afiliado: 465€

                    2) Campamento de San Mames ( Madrid ) 

Periodo del 2 de julio al 9 de julio.
Periodo del 9 de julio al 16 de julio.
Periodo del 16 de julio al 23 de julio.
Periodo del 23 de julio al 30 de julio.
Precio por semana afiliado: 230€
Precio por semana no afiliado: 250€
Precio dos semanas afiliado: 445€
Precio dos semanas no afiliado: 465€

Os ponemos un enlace, igualmente, con la ficha de inscripción, válida para los dos campamentos, marcando en la casilla correspondiente el Campamento al cual se quiere uno inscribir.

La edad es de 10 a 16 años



Fecha tope de inscripción 15 de mayo 2016.



https://drive.google.com/file/d/0B7PZ9hBg6SBlYjNBQVg2VExGY1U/view?usp=sharing
https://drive.google.com/file/d/0B7PZ9hBg6SBlZkk3aFppMWIzckU/view?usp=sharing


viernes, 19 de febrero de 2016

PROGRAMACION DE DIAS DE TIRO EN SECURITAS PRIMER SEMESTRE 2016

DIAS DE TIRO AÑO 2016

 stos son los días de tiro que se celebraran durante el primer semestre del  año 2016, para los que vayan a efectuar 38 disparos , que serán aquellos vigilantes que presten servicio con arma habitual o esporadicamente, pero que la licencia no esté depositada. 

OJO!!!!!: EL DÍA 6 DE ABRIL SE REALIZARAN LOS EJERCICIOS DE TIRO EN LA GALERIA QUE ESTA EN ALPEDRETE



MES
DIAS
HORA
DISPAROS
MARZO
2,3,8,10,15 , 17 y 29
9:00 h
38
ABRIL
4,6 y 21
9:00 h
38
MAYO
5,24 y 26
9:00 h
38




viernes, 22 de enero de 2016

PROGRAMACIÓN CURSOS SECURITAS 2016





s adjuntamos la programación final de cursos 2016 , que se van a implantar en Securitas Madrid. Estos son ya los definitivos, si hubiese alguna reprogramación ya os lo comunicariamos.






DENOMINACION DEL CURSO FECHA INICIO FECHA FIN HORA INICIO HORA FIN
DESA y primeros auxilios 01-02-16 03-02-16 8:00 15:00
Gestión de equipos 03-02-16 05-02-16 8:00 15:00
Innovación y nuevas tecnologías aplicadas a la seguridad 08-02-16 10-02-16 8:00 15:00
Seguridad en centros comerciales II 10-02-16 12-02-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia en centros comerciales I 15-02-16 17-02-16 8:00 15:00
Reciclaje C3b 16-02-16 16-02-16 9:30 17:30
Reciclaje C3b 17-02-16 17-02-16 9:30 17:30
DESA y primeros auxilios 17-02-16 19-02-16 8:00 15:00
Reciclaje C3b 18-02-16 18-02-16 9:30 17:30
Servicios de respuesta ante alarmas 22-02-16 24-02-16 8:00 15:00
Técnicas de prevención e intervención en emergencias 24-02-16 26-02-16 8:00 15:00
Seguridad en entidades financieras I 29-02-16 02-03-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia en centros hospitalarios I 02-03-16 04-03-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia en eventos deportivos y espectáculos públicos 07-03-16 09-03-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia con aparatos de rayos X 09-03-16 11-03-16 8:00 15:00
Técnicas de prevención e intervención en emergencias 14-03-16 16-03-16 8:00 15:00
Seguridad en entidades financieras I 16-03-16 18-03-16 8:00 15:00
Modus operandi de bandas organizadas y técnicas de detección e identificación de sospechosos 21-03-16 23-03-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia en centros comerciales I 28-03-16 30-03-16 8:00 15:00
Medidas de autoprotección y protección ante artefactos explosivos y riesgos NRBQ 30-03-16 01-04-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia con aparatos de rayos X 04-04-16 06-04-16 8:00 15:00
Comportamiento humano en situaciones de emergencia 06-04-16 08-04-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia en eventos deportivos y espectáculos públicos 11-04-16 13-04-16 8:00 15:00
Innovación y nuevas tecnologías aplicadas a la seguridad 13-04-16 15-04-16 8:00 15:00
Modus operandi de bandas organizadas y técnicas de detección e identificación de sospechosos 18-04-16 20-04-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia con aparatos de rayos X 20-04-16 22-04-16 8:00 15:00
Técnicas de prevención e intervención en emergencias 25-04-16 27-04-16 8:00 15:00
Servicios de respuesta ante alarmas 27-04-16 29-04-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia en centros comerciales I 03-05-16 05-05-16 8:00 15:00
DESA y primeros auxilios 09-05-16 11-05-16 8:00 15:00
Técnicas de prevención e intervención en emergencias 11-05-16 13-05-16 8:00 15:00
Habilidades sociales, atención al cliente y resolución de conflictos 17-05-16 19-05-16 8:00 15:00
Ordenamiento jurídico y seguridad privada 17-05-16 19-05-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia en eventos deportivos y espectáculos públicos 23-05-16 25-05-16 8:00 15:00
Defensa Personal Policial 25-05-16 27-05-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia con aparatos de rayos X 30-05-16 01-06-16 8:00 15:00
Comportamiento humano en situaciones de emergencia 01-06-16 03-06-16 8:00 15:00
Técnicas de prevención e intervención en emergencias 06-06-16 08-06-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia con perros 08-06-16 10-06-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia en centros comerciales I 13-06-16 15-06-16 8:00 15:00
Defensa personal policial 15-06-16 17-06-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia con aparatos de rayos X 20-06-16 22-06-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia en urbanizaciones, polígonos, transportes y espacios públicos 22-06-16 24-06-16 8:00 15:00
Habilidades sociales, atención al cliente y resolución de conflictos 27-06-16 29-06-16 8:00 15:00
Seguridad en entidades financieras I 29-06-16 01-07-16 8:00 15:00
Gestión del estrés en los servicios de vigilancia 04-07-16 06-07-16 8:00 15:00
Inglés básico en los servicios de seguridad 06-07-16 08-07-16 8:00 15:00
DESA y primeros auxilios 11-07-16 13-07-16 8:00 15:00
Inglés básico en los servicios de seguridad 13-07-16 15-07-16 8:00 15:00
Conducción eficiente 18-07-16 20-07-16 8:00 15:00
Inglés básico en los servicios de seguridad 20-07-16 22-07-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia en instalaciones nucleares y otras infraestructuras críticas 27-07-16 29-01-16 8:00 15:00
Modus operandi de bandas organizadas y técnicas de detección e identificación de sospechosos 05-09-16 07-09-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia en centros hospitalarios I 07-09-16 09-09-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia en eventos deportivos y espectáculos públicos 12-09-16 14-09-16 8:00 15:00
Innovación y nuevas tecnologías aplicadas a la seguridad 14-09-16 16-09-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia con aparatos de rayos X 19-09-16 21-09-16 8:00 15:00
Seguridad en centros comerciales II 21-09-16 23-09-16 8:00 15:00
Técnicas de prevención e intervención en emergencias 26-09-16 28-09-16 8:00 15:00
Defensa personal policial 28-09-16 30-09-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia en centros comerciales I 03-10-16 05-10-16 8:00 15:00
Servicios de respuesta ante alarmas 05-10-16 07-10-16 8:00 15:00
Técnicas de prevención e intervención en emergencias 17-10-16 19-10-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia con perros 19-10-16 21-10-16 8:00 15:00
Ordenamiento jurídico y seguridad privada 24-10-16 26-10-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia con aparatos de rayos X 26-10-16 28-10-16 8:00 15:00
Gestión del estrés en los servicios de vigilancia 02-11-16 04-11-16 8:00 15:00
Técnicas de prevención e intervención en emergencias 02-11-16 04-11-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia en eventos deportivos y espectáculos públicos 14-11-16 16-11-16 8:00 15:00
Gestión de equipos 16-11-16 18-11-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia en centros comerciales I 21-11-16 23-11-16 8:00 15:00
Innovación y nuevas tecnologías aplicadas a la seguridad 23-11-16 25-11-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia con aparatos de rayos X 28-11-16 30-11-16 8:00 15:00
Servicios de vigilancia en urbanizaciones, polígonos, transportes y espacios públicos 30-11-16 02-12-16 8:00 15:00
Habilidades sociales, atención al cliente y resolución de conflictos 12-12-16 14-12-16 8:00 15:00
Gestión del estrés en los servicios de vigilancia 14-12-16 16-12-16 8:00 15:00